欢迎来到经济合同律师网
您当前位置:主页 > 法律常识 > 律师说法 > >
律师

劳动合同要约定工作时间吗

劳动合同要约定工作时间吗 劳动合同要约定工作时间。 根据《中华人民共和国劳动合同法》 第十七条 劳动合同的内容 劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代..

15026597100

在线咨询(*仅律师可见)

称 呼 :
手机号码 :
备 注:

劳动合同要约定工作时间吗

来源:上海合同纠纷律师 发布时间:2019-01-07 14:02 热度:


劳动合同要约定工作时间吗
劳动合同要约定工作时间。
根据《中华人民共和国劳动合同法》
第十七条 劳动合同的内容
劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
看完本文之后,我们就要知道劳动合同中需要进行约定工作时间,劳动者才能按照合同的约定来进行工作,这是非常重要的一点,大家在进行合同签订的时候就要注意这方面的问题,大家都清楚了吧。

 


关闭窗口
上一篇:起诉解除合同是要约吗
下一篇:要约于什么时候生效

相关阅读

合同纠纷执行和解需要注意哪些问题?

合同纠纷执行和解需要注意以下问题: 自愿与合法性: 确保自愿:执行和解必须出自当事人双方的完全自愿,是对自己民事实体权利和民事诉讼权利的处分行为。法院不得主持调解,...

合同签订后,一方迟延履行主要债务,在什么情

根据《民法典》第五百六十三条规定,在履行期限届满前,当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务,另一方可以不经催告直接解除合同。明确表示不履行主要债务,...

合同纠纷中,若出现违约责任竞合,当事人应如

违约责任竞合是指当事人一方的违约行为,同时符合多种违约责任的构成要件,导致多种违约责任并存的情形,常见的如违约责任与侵权责任竞合。根据《民法典》规定,因当事人一方...

若要变更合同内容,除了签订书面协议,还有其

合同履行过程中变更合同内容,虽然签订书面协议是最常见且最具保障性的方式,但在特定情形下,也存在其他合法形式。根据《民法典》相关规定及司法实践,当事人通过行为变更合...

律师微信

手机网站

谭凯律师 咨询电话 15026597100 邮箱 lawyertk@163.com

上海市静安区恒丰路500号洲际商务中心15、16层(地铁1、3、4号线上海火车站南广场或地铁1号线汉中路1号口)

上海合同纠纷律师 谭凯律师 版权所有 未经许可 严禁复制抄袭 违者必究法律责任 网站地图

声明:本站部分文章和论文由网上收集,仅供学习参考之用,版权和著作权归原作者所有, 如果您发现侵犯您的权益,请即时通知,本站将立即删除! 对于本站原创作品,如需转载,请注明出处。 沪ICP备14028295号-6